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云顶集团最新官方网址:很容易找到合作伙伴

时间:2021/10/4 9:35:38   作者:   来源:   阅读:9   评论:0
内容摘要:很多高层次人才选择聘任上海,是因为可以找到“合作伙伴”,有上下游产业链,有“应用场景”……上海海龙石化研究院特约专家纪莫宁告诉记者,他十多年前就遇到过这个问题。项目合作已与上海建立联系。“从设备、材料到市场,很容易找到合作伙伴,并能做生意。”纪莫宁用“便利”一词来形容上海的创新创业环境。人才能走近、人才能幸福的背后,是...

很多高层次人才选择聘任上海,是因为可以找到“合作伙伴”,有上下游产业链,有“应用场景”……上海海龙石化研究院特约专家纪莫宁告诉记者,他十多年前就遇到过这个问题。项目合作已与上海建立联系。“从设备、材料到市场,很容易找到合作伙伴,并能做生意。”纪莫宁用“便利”一词来形容上海的创新创业环境。

 

人才能走近、人才能幸福的背后,是上海多年来不断加强人才政策创新。2018年上海人才工作会议在2015年“20人”、2016年“30人”的基础上,向全社会、国内外发出了“聚天下之才、用天下之才”的磅礴声音。由于高端人才的缺乏,出台了“以个性化突破解决个性化问题”的行动计划。2020年,上海市出台《关于实施新时代上海人才引领发展战略的若干意见》,进一步加强人才在国内外的集聚。

 

据统计,上海的人力资源总量达到了675万人。在沪外籍人才、来沪工作的留学生和创业者排名全国第一;在“外国人才眼中最具吸引力的中国城市”评选中,上海连续八年位居全国第一。

 

与此同时,人才创新成果不断涌现。上海市获得国家科学技术奖的比例连续19年保持在10%以上,2019年和2020年的一等奖占全国的比例均在20%以上。近年来,上海科学家在《自然》、《科学》和《细胞》三大国际顶级学术期刊上发表的论文占总发文量的25%以上。


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